Aujourd'hui c'est la Journée de la femme, une bonne idée? - Page 19

Et non, je fais confiance à la nature

Bah oui c'est sur

Pas d'accord, désolé. En quoi l'un est plus faible que l'autre ?

Les hommes sont plus fort en ce qui concerne la bagarre parce qu'ils ont plus de muscles. En plus, la bagarre, ils aiment bien ça, surtout à la sortie des boites, ou quand ils croient qu'on regarde leur gonzesse avec forcement des idées salaces (domaine ou les hommes sont plus fort aussi).

Les hommes sont plus fort aussi dans le domaine de la voiture. Ils aiment aller vite dans leur grosse balogne qui brille (souvent parce qu'ils ont un petit zizi), se faire flasher par les radars, perdre tous leurs points et râler contre ces "connards de flics" après.

Les hommes, ils sont aussi les plus forts en remplissage de stade, jet de PQ, insultes nazies et évidemment, baston générale.

Pas plus adaptés, mais c'est juste une question de préférence.

Rare sont les filles à prendre électromécanique et rare sont les mecs qui sont puériculteurs.

FAILED §§§§

Donc l'homme et la femme sont égaux dans ces domaines...

Bah elles sont très fortes en non-changeage de bougie, et aussi en non-faisage de créno corec'

Regardes ici :
http://www.observatoire-parite.gou [...] 070326.htm

Tous les ans, c'est le même débat. Pourquoi une Journée de la femme?
L'égalité entre les sexes a-t-elle encore besoin d'être rappelée chaque année au bon souvenir de ces messieurs (et parfois de ces dames)?.
Après 1945, la Journée internationale de la femme devient une tradition dans le monde entier. Mais il faudra attendre 1977 pour qu'elle soit reconnue par les Nations Unies. En France, c'est le gouvernement socialiste de Pierre Mauroy qui instaure le caractère officiel de la célébration en 1982.

Malgré son universalité, la Journée de la femme reste controversée. Un siècle après sa création, cet évènement a-t-il toujours du sens?
En a-t-il jamais eu un (la femme n'est pas une espèce en voie de disparition).

Et vous, qu'en pensez-vous?

Les différences homme/femme au travail

- Salaires: Les inégalités salariales entre hommes et femmes dépassent en moyenne 17% en Europe (15,8% en France en 2007).
- Chômage: Entre janvier 2008 et janvier 2009, le taux de chômage moyen dans l'Union européenne est passé de 6,3% à 7,5% pour les hommes, et de 7,4% à 7,8% pour les femmes. Pour l'instant, les "nouveaux" chômeurs sont nettement plus nombreux chez les hommes, la crise étant particulièrement marquée dans les secteurs plutôt masculins de la sidérurgie et de l'automobile. Néanmoins, le Bureau international du travail estime que les femmes devraient dans l'ensemble souffrir davantage du chômage que les hommes en 2009: à cause des difficultés financières mondiales, les inégalités risque d'être exacerbées. Les DRH, pourtant, devraient y regarder à deux fois: une étude française montre que les sociétés financières qui ont plus de femmes dans les postes décisionnels s'en sortent mieux dans la crise, selon le commissaire européen à l'Emploi Vladimir Spidla. Et un autre rapport finlandais portant sur 15.000 petites et moyennes entreprises conclut que ces sociétés sont 10% plus efficaces lorsqu'elles sont dirigées par des femmes.
-Discrimination: Un sondage CSA pour la Halde montre qu'une femme active ou retraitée sur trois (34%) a le sentiment d'avoir été victime de discrimination sur son lieu de travail parce qu'elle est une femme. Selon cette étude, près d'un Français sur deux (46%) estime qu'être enceinte est un inconvénient dans l'évolution d'une carrière professionnelle et plus d'un Français sur trois (36%) partage ce sentiment à l'égard des mères de famille. En revanche, être une femme sans enfant est plutôt perçu comme un avantage (46%). Interrogées sur leurs réactions à ces discriminations, 37% des femmes déclarent n'avoir rien dit; 31% déclarent en avoir parlé à leur direction, 16% ont alerté des représentants du personnel et 8% ont pris conseil auprès d'un avocat ou d'une association. En tout état de cause, les discriminations n'ont débouché sur des procédures que dans 5% des cas.

http://www.challenges.fr/actualite [...] iness.html

petite question , y a une journée de l'homme ?

Le jour ou cette journée n'existera plus , c'est que toutes les inégalités seront tombées

Les femmes ont d'autres sujets de mécontentement. Elles attendent du gouvernement qu'il s'engage plus avant dans la lutte contre les violences faites aux femmes, demandant une loi-cadre comme en Espagne. Elles appellent à la vigilance sur l'application du droit à l'avortement, à l'information sexuelle, et attendent des modes de garde à la hauteur des besoins des familles, protestant contre l'abandon de la promesse de campagne de "droit opposable" à la garde d'enfant. etc....

J'en ai parlé , cinq posts avant celui-ci , des salaires .