sujet détude terminal stg grh

pour un nouveau venu :
_ un contrat de travail (qui lui dit ce pourquoi il est embauché ) : obligatoir
_ les lieux où se trouvent les affichages obligatoirs (panneau direction, panneau syndicats)
_ le réglement intérieur (obligatoir, le bons patrons laissent un peu de temps pour le lire). plus oralement l'heure d'arrivée, départ, pauses, pauses déjeuné etc..
_ signature de documents de confidentialité (avec la CNIL et l'informatique, c'est quasi systématique, c'est parfois avec le réglement intérieur, parfois du code de bonne conduite à signer)
_ dans les entreprises iso9000, chaque poste à son document de comment travailler sur ce poste
_ le plan d'évacuation et la place des extincteurs (enfin, ça, c'est souvent oublié)

ensuite oralement :
_ présentation de l'entreprise, la volonté de l'entreprise, la hiérachie, que faire /qui prévenor en cas de problème professionnel
_ formation à poste