Je suis employé dans un grand magasin sous la convention collective du meuble. J'ai 2 jours et demi de repos par semaine à 35h. Nous avons un inventaire cette semaine. L'inventaire est obligatoire pour tous, je viens donc sur mon jour de repos car cela tombe ce jour là. Cependant, il semblerai que d'après un responsable du CE, l'employeur soit dans l'obligation de soit me payer en heures supplémentaires, soit de me donner une journée à récupérer. Apparemment, le patron aurai déclaré fermement que ce ne serai ni récupéré, ni payé plus pour ceux pour qui l'inventaire tombe sur le jour de repos.
En à t-il le droit? Auriez-vous des infos à ce sujet?
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