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pointage horaire

Forum Etudes / Travail : pointage horaire

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Bonjour,
Je me demandais comment cela ce passai car ce matin je suis arrivé un peu a la bourre et j'ai pointé pile a 8h15. Comment la machine prend en compte cette heure?avant 8h15 ou elle compte 8h30?
Merci

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On est censé connaître le fonctionnement de la badgeuse de ton entreprise ?

------------------------------ Les règles d'IDN
Répondre à sophief

Tu m'aurais dit que cela variait entre chaque pointeuse sa aurait été bien mieu mais merci kan meme

Répondre à doudou0088

C'est parce que je suis méchaaaaaaaant !!! :fou:

------------------------------ Les règles d'IDN
Répondre à sophief

Ca a du compter 8h30 étant donné que tu dois commencer avant 8h15,
C'est à dire que tu as jusqu'à 8h14m59s pour pointer.

Répondre à El Marco

non c'est bon en discutant dans mon service(informatique)
la dame qui a programmer la pointeuse ma dit que 15 c'etait encore bon.
Merci a toi kan meme El marco

Répondre à doudou0088

sophief a écrit :

je suis méchaaaaaaaant !!!

t'est un mec sophief??

------------------------------ http://www.presence-pc.com/forum/p [...] 6820-1.htm
En grève du 15/12 au 22/12 sur les sites BOM.

 

Répondre à sefyou

sefyou a écrit :

t'est un mec sophief??


Oui moi aussi ça ma surpris!!! :ouch:

------------------------------ Barman officiel du FLCCF

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Répondre à El Marco

j'ai toujours penser ue tu etait une fille a cause de ton pseudo,sophief je pensais sophie.

------------------------------ http://www.presence-pc.com/forum/p [...] 6820-1.htm
En grève du 15/12 au 22/12 sur les sites BOM.

 

Répondre à sefyou

bonjour,
je voudrais savoir si un employeur a le droit de convertir les heures de pointage (les arrondir en fait) comme ça l'arrange en refusant de compter les 1/4 d'h effectués en plus.
ex : j'arrive le matin et pointe à 8h15 (on me compte 8h30), je pars en pause à 13h12 (on me compte 13h) je retourne travailler à 13h42 (on me compte 14h) et je repars à 17h20 (on me compte 17h).
résultat dans la journée , j'ai fait 8h30 de travail qui se soldent par un décompte effectif de 7h30 (en gros c'est à peu près ça chaque jour).
y a t-il une loi, un décret, des textes concernant ces modalités de pointage qui ne servent à rien vu que l'employeur recompte tout à la main..
je vuos remercie infiniment pour votre réponse.

Sophie

Répondre à soliloque
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