Un ingénieur d'Apple veut enclencher la révolte

Fans d’Apple, sachez que le monde de la marque à la pomme n’est pas tout rose passé les portes de ses bureaux. Un ingénieur qui y passait ses journées a porté plainte contre la marque pour exploitation. Travail non-stop la semaine, SAV le week end... Dav

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Effectivement , le film n'etait pas très élogieux à son égard mais on pouvait se dire que la réalité avait été légèrement romancé.

Ninjaw ??? T'es où ??? Ah bizarre pas de critique de lui pour aujourd'hui ?!
Sniff .... Suis si triste ....

@ptidam ben oui mais la news s'adresse aux fans d'apple, donc pas moi.

Je pense que lorsqu'on a la chance de travailler chez Apple on ferme son bec et on assume la masse de travail. S'il ne veut pas accepter cette condition, je ne vois pas pourquoi il est resté chez Apple plus de 12 ans. Le travail acharné chez Apple remonte à l'époque des premiers ordinateurs de la firme, et fait partie de la culture de l'entreprise. Je suis d'accord qu'il ne faudrait pas que ça se généralise, et que ce n'est pas bien pour les employés, mais je suis convaincu que pour Apple c'est "normal" dans le sens où lorsqu'on a la chance de travailler chez Apple (en tant qu'ingénieur, pas en tant qu'agent d'entretien...) on savoure cette chance et on ne compte pas les heures qu'on fait. C'est le prix à payer pour être un privilégié, un type qui a la chance de concevoir des produits qui vont peut-être changer le monde.

Et je pense que c'est pareil pour Google, Microsoft, Nintendo, ou les grandes entreprises à rayonnement mondial, qui peuvent sortir des produits qui entreront dans l'histoire.

Et puis d'une manière générale, c'est aussi la condition de beaucoup d'ingénieurs informaticiens (je ne sais pas pour les autres) : on travaille beaucoup et on n'est pas forcément payé pour les heures en plus. C'est normal dès lors qu'on a des responsabilités et des engagements à tenir, sachant qu'il est rarement possible de tenir les délais en travaillant le minimum. C'est dû au fait que les contrats sont obtenus si on propose un prix bas ou un délais court, et donc les dirigeants n'hésitent pas à proposer des choses impossibles, ce qui implique un lourd travail pour les ingénieur et les techniciens.
Pour Apple ça ne marche pas avec des contrats vu qu'ils travaillent pour eux, mais c'est les dirigeants (dont Steve Jobs) qui fixent des délais impossibles à tenir.

Je pense que Steve Jobs n'est plus aussi méchant que dans le film "Pirates de la Silicon Valley" depuis qu'il s'est fait virer d'Apple après avoir "engagé la mauvaise personne". Mais les témoignages de ceux qui sont sortis vivant de chez Apple disent qu'il est extrêmement exigeant, avec lui même et avec ses employés.

Et pour ceux qui se demandent à propos du SAV, vu que le type travaille dans la sécurité, il répond certainement au téléphone pour aider les entreprises qui utilisent les solutions Apple pour leur réseau. Ca ne concerne pas les petits clients comme nous...

Et Mcdonald ses aussi un privilège de travailler chez eux? il vont aussi changer le monde...les gens serons tous obèse...quel honneur!

Comme quoi les patrons ont tout compris. Faîtes leur croire qu'ils font parti de l'élite et ils bosseront sans compter.
C'est marrant mais les patrons n'invitent pas les cadres chez eux pour prendre l'apéritif. Pourtant ils sont du même monde si je t'ai bien compris Dr_Cube.

Un peu hors sujet, mais aps ttoalement faux si on laisse tout faire.
Sinon pas de problème pour Jobs : il n'a qu'à lancer une mise a jour de tous ses employés et ils ne porteront plsu plainte lol

Parce que c'est gratuit ! Un bug sur un logiciel est toujours plus critiquable quand tu paye ledit logiciel que quand tu l'a gratuitement !

De toute manière, les pc de marque j'ai donné. Maintenant c'est du monté et je ne surfe que mieux (avec linux ou windows). :-))

Quand on est passionné on ne compte pas les heures. Je suis encore au boulot et ça ne me dérange pas. Je suis en stage et je ne suis payé que 380 euros par mois. Je travaille tard le soir, ainsi que les weekend. Mais il y a d'autres enjeux que l'argent, notamment l'expérience, et l'intérêt pour ce qu'on fait, ce qu'on apprend, ou ce qu'on trouve.
Si j'avais la chance de travailler sur des produits qui vont être utilisés par des millions de gens, ou qui vont changer les habitudes des gens pour des années, alors je trouverais encore plus de motivation. Et je suis d'accord qu'on ne peut peut-être pas faire ça tout sa vie (à cause de la famille, de la fatigue etc.), mais ça doit être intéressant de faire ça quelques années, pour le plaisir personnel que procure la sensation d'avoir tout donné pour assouvir sa passion.
Je ne veux pas généraliser, mais en tout cas c'est comme ça que je fonctionne.

Ben va te proposer chez Apple. J'ai entendu dire qu'ils avaient des problèmes avec un employé, tu pourrais le remplacer.